2019年6月28日,广东曼申智能科技有限公司股权激励项目正式启动。公司董事长张宝强及西安、中山、日本东京三地管理团队、核心骨干通过视频连线共同见证了这一具有里程碑意义的时刻。
首先,公司法律顾问--广东信达律师事务所陈锦屏律师就《广东曼申股权激励实施方案》进行了详细宣讲,并分别从股权激励的目的、激励方式、激励对象、激励载体、管理机制实施计划等多个维度进行诠释解读。
随后,张宝强董事长向团队介绍了公司的中长期战略规划及发展愿景,并表示股权激励项目的启动,是一种符合人性需求的企业价值观重构,彰显了公司与员工共同成长、共同发展的信念和决心。一期激励主要针对公司的管理层、核心骨干、元老级员工、优秀员工,后续的二期激励计划将扩大范围,让每一位为公司发展做出贡献的员工都能共享发展红利。
本次股权激励项目将为曼申建立体系化的激励计划,使企业和员工之间形成长期稳定合作的可持续发展关系,共同实现目标和梦想。同时,股权激励实施也将成为公司实现跨越式发展的重要引擎,让所有曼申人携手共赴美好未来!
(原标题:曼申智能股权激励项目正式启动)